Absolutamente no.
Este es uno de esos temas donde el Diablo está en los Detalles.
La regulación, en resumen, está diseñada para promover un objetivo social que no se considera económicamente en un sistema económico puramente capitalista. Este objetivo puede ser desde seguridad, control de calidad, responsabilidad fiscal, anticontaminación, evitar comportamientos anticompetitivos, intentar equilibrar una relación empleado / empleador, además de un sinfín de otras posibilidades.
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Es decir, la regulación está diseñada para dar cuenta de las acciones que el capitalismo “puro” no tiene en cuenta, o en las que falla inherentemente.
La pregunta también contiene una suposición significativa y tácita: que el capitalismo puro y no regulado proporciona el nivel óptimo de empleo para una sociedad. No hay datos para respaldar esta suposición; es decir, es una suposición puramente no probada.
La regulación en realidad puede producir empleos en muchos casos; Lo hace reduciendo el beneficio “óptimo” para una transacción determinada y redirigiendo esos fondos a otro propósito. Obviamente, puede haber ineficiencias significativas al hacer esto. Pero, como es obvio, puede introducir ahorros significativos y eficiencias generales en toda la sociedad, porque esas consideraciones no se incorporan en la ganancia “opcional”.
En resumen, las regulaciones brindan protección y se benefician de lo que se conoce como “externalidades” en el capitalismo; cosas que no se calculan como parte de un acuerdo puramente productor / comprador, pero que, sin embargo, tienen un impacto importante en el funcionamiento del sistema en su conjunto.
Dicho esto, el impacto de regulaciones específicas ciertamente puede tener efectos nocivos generales, y una regulación mal hecha puede de hecho costar empleos sin proporcionar un efecto positivo general.